10月30日上午，云南阜外时时彩网站注册官网召开全体员工大会，传达学习10月26日云投医疗召开的重点项目工作专题会议精神，并就调减员工2018年月度薪酬进行了解释说明。
2017年度云南阜外时时彩网站注册官网顺利完成“3、6、9”节点建设任务目标，时时彩网站注册官网全体员工绩效薪酬同比2016年有很大增幅。但由于各种因素，时时彩网站注册官网2018年各建设任务指标完成情况不理想，与年度目标存在较大差距。
为真正达到时时彩网站注册官网员工薪酬与企业业绩挂钩的绩效考核管理目的，在保障员工正常生活的基础上，云南阜外时时彩网站注册官网采取阶梯式降薪，分别是时时彩网站注册官网高管降薪25%、中层降薪20-15%、一般员工降薪10%。
此举不仅体现了收入能增能减的“三项制度”改革精神，更是为了统一思想、调动时时彩网站注册官网上下齐心冲刺全年任务目标的积极性。
